善为本 木为基

为了培训内容更好的与企业制度变化相结合，企业领导多次与讲师针对学员需求调研，需求部门领导通过微信、电话、面对面多次沟通确认，最终在培训前2小时定稿，一场培训背后是多次沟通、磨合，只为达成培训目标。李老师现场演练技巧，学员立马实践使用，领导和学员对本次培训赞不绝口，并表示，应该把此门课程推广至全普惠体系。